3月25日上午，交投集团人力资源部调研组到路桥集团就人力资源管理工作情况进行专题调研。
会上解读了“三项制度改革”文件精神和“工资总额管控”相关制度文件，并就有关问题进行了广泛讨论交流。会议要求，一要充分认识深化企业三项制度改革的重要性、紧迫性，统一思想认识，形成改革共识。二要加强宣传动员，积极营造良好的改革氛围和环境，引导职工理解改革、支持改革、参与改革。三要统筹协调，积极稳妥推进三项制度改革工作，保持企业生产经营正常进行。
3月25日上午，交投集团人力资源部调研组到路桥集团就人力资源管理工作情况进行专题调研。
会上解读了“三项制度改革”文件精神和“工资总额管控”相关制度文件，并就有关问题进行了广泛讨论交流。会议要求，一要充分认识深化企业三项制度改革的重要性、紧迫性，统一思想认识，形成改革共识。二要加强宣传动员，积极营造良好的改革氛围和环境，引导职工理解改革、支持改革、参与改革。三要统筹协调，积极稳妥推进三项制度改革工作，保持企业生产经营正常进行。